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職安署為提高職業病發現率,將採取多元通報機制

  • 最後異動日期:105-06-13

回應媒體報導台灣職業病黑洞及認定困難,說明如下:

  1. 本署為維護職災勞工權益,已建置職業傷病診治服務網絡:近年經由委託設置9家職業傷病防治中心及其64家職業傷病診治服務網絡,提供勞工職業傷病工作因果關係診斷與通報,職業病之給付率已由97年以前之300件增為101年之908件、102年之808件,給付率較以往成長3倍以上。相關專業人力之培訓及職業病診斷工具之開發,亦同步進行中,迄102年止,已完成150種職業病認定參考指引;另將持續協調衛生福利部加強培訓職業醫學科專科醫師。
  2. 本署已增設職業災害勞工保護組,致力職業傷病診斷、調查、鑑定、職業災害勞工補助及重建等職業災害勞工保護業務,並規劃採行下列多項措施:
    1. 建立職業傷病多元通報機制:
      1. 基於勞工保險給付及重建目的,已於「職業災害勞工保護法」(修正草案)增訂勞工保險之保險人,於核定相關傷病給付時,應通報中央主管機關之機制。另勞工發生職業傷病者,其本人、雇主、就醫之醫療機構、等有關人員,亦得主動通報。
      2. 基於預防及重傷重建目的,已於職業安全衛生法增訂一人重傷住院者,雇主應強制通報之義務。
      3. 基於防治目的,將委託專業團隊就職業癌症、職業性肺病、過勞死等重點疾病進行專案通報、追蹤或篩檢。
    2. 已建置全國職業傷病通報資訊系統: 除提供勞保保險人之通報外,亦提供 雇主、醫師及勞工本人等通報之管道,而該系統亦可作為協助職業災勞工職業重建之用。
  3. 職業疾病發現率涉及職業病診斷網絡與人力、職業病調查機制、診斷指引、 保險給付標準及職業疾病通報體系等,各國制度不一,但本署仍將致力建置職業災害「預防、補償、重建」一條鞭之制度,強化職業災害勞工權益保障。
  • 發布單位:秘書室
  • 業務單位:勞動部職業安全衛生署
  • 發布日期:103-03-01
  • 點閱次數:12253
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